Salt Lake City, UT
- Obtained Insurance License to consult for business
- Increased new client acquisitions by 10% during tenure
- Assisted business in structuring benefits packages
- Met weekly with managers to discuss current sales and projections
Fleek Sportswear January 2016–March 2018
- Analyzed current operating model and suggested alterations
- Implemented changes to employee culture and work environment based on HR reports
- Provided detailed suggestions for increasing inventory
- Conducted market research and developed forecasts for business
- Increased sales by over 15% due to idea implementation
LPL Consulting Firm June 2011–October 2015
- Performed consulting services for multiple clients on behalf of firm
- Helped to acquire contracts for company
- Worked in a strong team environment
- Received commendation for exceptional performance record
- Assisted business clients in visualizing potential opportunities and strategies
EducationPresenta una colección ajustada de tus puntos de habilidad y cómo realizas esas habilidades.
Recuerda ser específico y evitar las generalidades.
Un buen resumen te ayudará a quedar bien con el lector desde el principio.
CONSEJO PROFESIONAL: Tu resumen debe estar centrado y estructurado para lograr el máximo impacto. No es necesario incluir un objetivo y, desde luego, no utilices un lenguaje en primera persona. Mantén el contenido centrado en tus habilidades y competencias como consultor empresarial.
Vea los ejemplos siguientes:
¡Sí!
Consultor empresarial orientado a los resultados con experiencia en múltiples campos de negocio analizando las estructuras de la empresa y formulando soluciones, específicamente en lo que respecta a la cultura y el entorno empresarial. Experiencia en el trabajo como consultor independiente sobre una base contractual, así como con las empresas de consultoría.
¡No!
Consultor de empresas bueno para encontrar soluciones. Conozco la cultura y el entorno empresarial. Puedo hacer trabajos con contrato o no. Busco un puesto con horario flexible y buenos beneficios.
Es probable que el primer ejemplo te ayude a conseguir un trabajo.
¿El segundo? No tanto.
¿Pero por qué?
El primer ejemplo es una recopilación curada de habilidades y calificaciones. El lector aprende mucho sobre la competencia del candidato.
Palabras poderosas como “analizar”, “formular” ayudan a transmitir el nivel de competencia y la acción.
El segundo ejemplo es poco profesional en su lenguaje y carece de detalles suficientes para comunicar el valor del candidato.
Recuerda que tu currículum es tu primera impresión, tu “discurso de ascensor”.
¡Así que hazlo efectivo siguiendo nuestras pautas!
Índice
Áreas de experiencia o logros clave
Para añadir énfasis a tu resumen, debes escribir a continuación una lista de tus habilidades específicas y cualidades personales relevantes.
Estas se conocen como habilidades duras y habilidades blandas.
Tus logros clave, o áreas de experiencia, tendrán el formato de una lista con viñetas.
Con sólo un vistazo, el responsable de la contratación podrá ver lo que te hace excepcional.
Ejemplo:
- Previsión empresarial
- Adquisición de clientes
- Análisis de mercado
- Gestión de activos
- Modelos operativos
- Autoiniciativa
- Trabajo en equipo
- Pensamiento crítico
- Planificación creativa
- Comunicación
Tus habilidades duras se refieren a lo que sabes sobre tu profesión, los talentos específicos que has adquirido con el tiempo o a través de la educación.
Estas cosas te diferenciarán de otros candidatos.
Tus habilidades blandas se refieren a los aspectos de tu personalidad y hábitos que aportas al trabajo.
¿Eres una persona puntual?
¿Eres centrado y detallista?
Estas cualidades son habilidades blandas.
Anota ambos tipos de habilidades en una lista dividida de viñetas. Ahora ya estás preparado.
¡No dejes nada importante o relevante fuera de tu lista!
CONSEJO PROFESIONAL: Si te resulta difícil desglosar tus habilidades en puntos concretos, prueba a preguntar a tus compañeros de trabajo o de estudios cuáles son tus mejores atributos y habilidades. Ellos te darán algunas buenas ideas y te ayudarán a reducir tu lista a lo esencial.
(A continuación encontrarás una tabla útil con algunas ideas de habilidades duras y blandas sugeridas para inspirarte a la hora de redactar tu sección de habilidades).
Su sección de experiencia laboral
Así que has escrito sobre tus habilidades.
Ahora es el momento de demostrar cómo las has utilizado en tu vida laboral.
A menos que carezcas de experiencia laboral o seas un recién graduado, la sección de experiencia laboral será la que más espacio ocupe en la página de tu currículum.
¡Así que hagámoslo bien!
Empecemos por el diseño.
Hemos mencionado el orden cronológico inverso. Este formato es el más eficaz para comunicar tu valor actual como candidato.Salt Lake City, UT Consultant
- Looked at model and made alterations
- Changed employee culture
- Did some market research for business
- Grew sales somewhat
It’s obvious here who is the more qualified consultant.
The first example paints the image of an accomplished professional who possess expertise in certain key areas.
Each bullet point utilizes an effective power word to really sell the candidate’s competence in the given role.
The second example leaves no lasting impression, mainly because weak language is used and qualifying details are left out.
Each entry in your work experience section should encapsulate your former position and what you did there.
You don’t want to create more questions than you answer!
PRO TIP: Perhaps you need to be reminded of the exact functions you performed at an old job. Consider contacting a former employer or even coworkers to gain clarity. Consulting written records or documents might also prove helpful.
Scanning Bots
Remember the bots we talked about?
Bots function through an Applicant Tracking System (ATS). If your potential employer is using such a system, you may consider making some alterations to your consultant resume’s formatting.
For instance, you could opt for a paragraph format instead of bullet points for your work history entries.
With bullet points:
Fleek SportswearSalt Lake City, UT
Algunas de las opciones son:
- Premios y honores
- Publicaciones
- Proyectos destacados
- Influencia en las redes sociales
- Intervenciones como conferenciante
- AficionesIntereses
- Trabajo voluntario
Sin experiencia
¿Sin experiencia?
¡No hay problema!
Será más difícil adaptar tu currículum al conjunto de habilidades que tienes, pero no es un imposible.
Una alteración que puedes hacer es mover tu sección de educación para que siga a tu resumen. Seguirás queriendo escribir un gran resumen, pero tus credenciales de educación pueden respaldarlo.
En este punto de tu carrera, tu educación será probablemente tu activo más fuerte. Así que querrás que se vea lo antes posible.
Cuando llegues a tu historial laboral, ten en cuenta qué trabajos has desempeñado que podrían informar sobre tu nueva trayectoria profesional como consultor empresarial.
Haz que tus viñetas sean lo más relevantes posible.
No te sientas intimidado por este paso. Probablemente tengas más experiencia relevante de la que crees.
Por ejemplo:
¿Has tenido alguna vez un trabajo que requiriera análisis y resolución de problemas?
¿Está familiarizado con la organización de inventarios o el mantenimiento de registros?
¿Qué tal eres con las redes sociales y el seguimiento de las tendencias?
Toda esta experiencia podría ser aprovechada para tu sección de experiencia laboral. ¡Así que no lo dejes fuera!
Algunas cosas para recordar
Algunos consejos útiles a tener en cuenta:
Enumera tu información de contacto
Suena obvio. Pero puede ser fácil de olvidar.
El espacio es clave
Debes poner tus habilidades y tu historial laboral de forma ordenada, empezando por tu resumen en la parte superior de la página. Sigue nuestras directrices y tu información debería encajar bien en el espacio que tienes.
Las palabras poderosas son esenciales
Tus habilidades son cruciales. Pero lo que también es importante es cómo hablas de ellas en tu currículum. Las palabras poderosas ayudan a dar a tus habilidades la fuerza que necesitan para sobresalir realmente de la página y causar la impresión que pretendes.
Los correctores pueden ayudar
Te sugerimos que contrates a un corrector de textos para que le dé a tu currículum un repaso importante. Tal vez se le haya escapado algún error o no haya utilizado un lenguaje eficaz. Un corrector puede ayudarte a detectar esos descuidos.
Lo que no hay que hacer
Evita lo siguiente cuando escribas tu currículum:
Evite la primera persona
No es adecuado utilizar el “yo” o “me” en tu currículum. Parece natural cuando escribes sobre tus habilidades, pero se considera poco profesional e inapropiado. Mantén tu lenguaje centrado únicamente en tus habilidades-cualificaciones.
Evita exceder una página
Debes ser capaz de demostrar plenamente tu valor con una sola página. Hay excepciones, por supuesto. Pero una página es una longitud muy preferible.
Evite las repeticiones
Las numerosas opciones de palabras poderosas que existen te ayudarán a evitar repetirte. Recuerda que la repetición no transmite competencia.
(A continuación hemos elaborado una práctica tabla de palabras de poder para que te sirva de inspiración).
Evita los tipos de letra o formatos extraños
La elección de un tipo de letra y un formato sensatos ayudarán a aumentar la legibilidad de tu currículum. No intentes ser “único” seleccionando un tipo de letra raro o un formato extraño. Al final no te servirá de nada.
Algunas herramientas útiles:
Palabras clave para el currículum de un consultor
- Obtenido
- Aumentado
- Asistido
- Cumplido
- Analizado
- Implementado
- Proporcionado
- Realizado
- Incremento
- Realizado
- Ayudado
- Trabajó
- Recibido
- Asistido
Lista de habilidades para el currículum del consultor
Habilidades durasHabilidades blandasPrevisión de negociosAutonomíaAdquisición de clientesTrabajo en equipoAnálisis de mercadoPensamiento críticoGestión de activosPlanificación creativaModelos operativosComunicación